Airwallex空中云汇与GSC联袂举办“革新视野 从未停站”女性领袖与创业者私享会

配资导航 2025-3-7 3 3/7

2025年3月1日,时值三八国际妇女节临近,Airwallex空中云汇(以下简称“空中云汇”)联合全球杰出青年上海国际社区(GSC Shanghai)及社群合作伙伴励媖上海 (Leanin Shanghai) 在上海举办了“革新视野 从未停站”女性领袖与创业者私享会。

空中云汇联合创始人兼总裁刘月婷、空中云汇中国区市场负责人唐晓非、同道猎聘集团总裁及美丽中国支教项目理事宋月婷、留学全知道及阅读第一联合创始人许晶、简单心理创始人兼 CEO简里里、娱乐法律师及意见领袖詹秋怡、基金投资合伙人及知名跨界意见领袖陈柳明、湖畔和阿里前企业培训专家及百万粉丝商业媒体人Judy、电声市场营销股份有限公司联合创始人董事、首席营运官和首席人力资源官吴芳、华特迪士尼中国财务部副总裁方千、ACEWORKS 品牌管理创始人兼 CEO邓灵知等10余位杰出的女性创始人、企业高管、各界菁英代表与70余位来自各个行业的女性创业者、企业高管和职场新人汇聚活动现场,围绕创业领导力破局、影响力潜能释放、非线性成长突破边界三大主题展开对话,分享她们的成长故事,传递力量与无限可能。

本次活动灵感源自3月21日至23日即将在上海举行的F1学院赛(F1 ACADEMY),这是由F1在近年推出的一项全女性车手赛事,旨在为女性车手提供通往更高级别赛事的通道,颠覆了赛车由男性主导的这一传统观念。基于这一契机,本次活动也期待能够激励更多女性,勇敢追求梦想,拓宽生命的边界。

Airwallex空中云汇与GSC联袂举办“革新视野 从未停站”女性领袖与创业者私享会

(图1:活动现场合影)

革新视野 女性在创业中的领导力

当前,在女性意识觉醒与全球创业浪潮的共振下,女性创业的时代已经来临,越来越多女性融入创业浪潮,成为推动社会经济发展的重要力量。根据《全球创业观察》(GEM)的数据,仅在2023/24年度,就有约2.74亿名女性在72个经济体中创办或领导了企业。

活动伊始,空中云汇联合创始人兼总裁刘月婷以“革新视野”为主题,分享了空中云汇的创业历程及她个人的成长经历。

从澳大利亚墨尔本一家小咖啡店起步,到如今成为全球领先的金融科技平台,空中云汇即将走过十年路途。现在,空中云汇已拥有约1700名员工,并在全球37个地区设有办公地点,公司估值达56亿美金。不过,刘月婷透露,创业之路并非一帆风顺,公司在B轮融资后却面临无营收的困境,收到许多外界质疑。通过综合视角的研判,创始人们决定调整当时的产品开发方向,从科技创新的角度帮助客户将金融服务的繁琐过程持续简化,同时不断推动区域化的拓展,革新公司的经营理念,坚持以连续创业的心态一路成长。

“创业当中的任何一个挑战都是机会,”她说,也正是这些挑战,锻炼了她的决策力和洞察力,让她学会了如何在复杂多变的市场环境中灵活应对,抓住机遇;而与迈凯伦车队的合作便是一次“革新视野”的尝试。2024年初,空中云汇与迈凯伦车队签订了多年合作协议,助力F1车队升级全球支付运营。“我们通过和迈凯伦车队合作,提升了品牌影响力,给我们这个科技企业从销售、社会影响力以及用户的互动方面带来了显著提升。”

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(图2:Airwallex空中云汇联合创始人兼总裁刘月婷发表主题演讲,分享创业历程)

针对“女性在创业中的领导力”这一议题,同道猎聘集团总裁及美丽中国支教项目理事宋月婷、留学全知道及阅读第一联合创始人许晶和简单心理创始人兼CEO简里里三位女性创始人也在现场发表了各自的观点。

深耕人力资源领域二十多年的宋月婷指出,女性具有更强的倾听共情能力,往往能够发掘创业中的“超级个体”。并且,女性领导者在团队管理中更注重协作与共赢,这种特质在全球化背景下尤为重要。

许晶则结合自身的创业经历,谈到了女性在创业中的韧性和坚持:“工作范畴当中打交道的女性占到80%,大家在面对困难、挑战的时候,有非常惊人的韧性。”她说,创业路上,女性学会了如何在逆境中成长,不断突破自我。

简里里直言:“当坏事发生的时候,坦然接受它。”她在创业很多年中,学会了明确自身目标,“不和敌意打架”,花更多的时间去“建构”。现如今,简单心理已占据国内心理咨询行业头部位置。

在充满机会和挑战的市场环境中,女性领导力正发挥着越来越重要的引领作用。当被问及给创业女性或职场新人的建议时,三位均表示,女性应该明确自己热爱的方向,倾听内心的声音,大胆迈出人生的步伐,做好生活的“减法”。

   

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(图3:对话论坛:革新视野——女性在创业中的领导力)

打破创造力边界 女性如何释放影响力潜能

在数字化和社交媒体主导的今天,女性个人影响力的建设成为了不可忽视的焦点。围绕“女性如何释放影响力潜能”这一议题,娱乐法律师及意见领袖詹秋怡、基金投资合伙人及知名跨界意见领袖陈柳明、湖畔和阿里前企业培训专家及百万粉丝商业媒体人Judy,三位自媒体与品牌领域的佼佼者,分享了各自的独到见解。

“影响力取决于谁在听你说话。”詹秋怡表示。作为从《令人心动的Offer》中走出的娱乐法律师,詹秋怡凭借对生活的敏锐观察和真诚分享,逐渐积累了大量粉丝。在她看来,过好自己真实的生活,本身就是一片广袤的土壤。“我不喜欢因为创作而创作,”她鼓励女性朋友们,将自己的生活经历、所思所想真诚地分享出来,才能持久地吸引读者,形成独特的影响力。

从小红书账号的大受欢迎到如今在多平台、多矩阵构建影响力,陈柳明的成功离不开她对内容的精心打磨:“让影响力有长尾效应。”她认为,要想在自媒体领域脱颖而出,就必须具备“坚持”和“迭代”的能力,“对所有敲门来找我的机遇,先说‘Yes’再去想”。此外,一个优秀的团队也能够为创作者提供有力支持,帮助创作者更好地实现自己的创意。

除了创意,Judy也提出了新的问题:“你拥有的稀缺资源是什么?”Judy在创业过程中,不断挖掘用户需求,提供有价值且稀缺的内容。她以企业创始人打造个人IP为例指出,创始人做内容,要秉持长期主义,把企业价值观传递给消费者,才能形成有竞争力的优势。因此她认为,女性要想在内容同质化严重的意见市场中脱颖而出,就必须具备独特的视角和敏锐的洞察力。

   

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(图4:对话论坛:引领她时代——女性如何释放影响力潜能)

聚焦“非线性成长” 共议女性创业进阶之路

在快速变化的时代,成长的路径已不再是单一线性的推进过程,而是充满了试错与革新的探索之旅。女性创始人们如何在复杂多变的环境中突破传统边界,推动事业与自我的双向进阶?针对这一问题,电声市场营销股份有限公司联合创始人兼董事、首席营运官及首席人力资源官吴芳、华特迪士尼中国财务部副总裁方千,以及ACEWORKS品牌管理创始人兼CEO邓灵知以自身真实故事为蓝本,深入探讨了非线性成长的重要性与实践路径。

从复旦医学院的医学背景,到宝洁的市场营销实践,再到互联网创业的浪潮中搏击,直至最终创立电声市场营销股份有限公司,每一步都凝聚了吴芳对未知的探索与对自我的超越,也是非线性成长的具体体现。“人生的长度有限,我想让宽度宽一些。”她不断尝试新事物,勇于跨界融合,并在持续学习中提升自我,“有了体验才会有热爱,有了热爱才能坚持。”

方千的经历也印证了这一点。“当机会来临,我永远都说‘好,我去做’。”清华大学工程专业毕业的她从事过咨询行业,在10年前加入了迪士尼,逐步成为华特迪士尼中国财务部副总裁——方千的转型都基于对自我价值的深刻理解和对事业的热爱。“非线性跨度的表层下,是能力的线性提升。”她认为,非线性成长是在明确个人核心能力的基础上,不断寻找新的挑战与机遇。

邓灵知从弗吉尼亚大学的数学与油画双学位毕业后,进入MIT斯隆商学院深造,此后又在爱马仕、喜茶、恩和生物等多个行业领域进行了跨界尝试:“没有人可以告诉你非线性会带你去向何方,于是我自己去找。”勇气、坚持和韧性是她多次提到的关键词。

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(图5:对话论坛:非线性成长——突破边界的进阶之路)

结语

虽然女性力量崛起的声量不断扩大,但不可否认的是距离真正打破性别壁垒,实现全面的薪酬平等仍有较长的路要走。

据摩根大通数据,截至 2021 年底,亚太地区 15000 家高增长私营企业中,有 5.7%(即 848 家公司)由女性创立、共同创立、领导或管理。在中国,女性主导的企业占高增长企业总渗透率的比例仅为 5.1%(女性担任创始人或联合创始人,或担任最高管理层职位),比例最高的行业是科技行业,占 22%。

面对这一现状,空中云汇以实际行动回应,一直以来致力于打造多元、包容、平等的工作环境。据统计,空中云汇的中国主管中,三分之一为女性员工,而全球高管中,女性高管数量占比为四分之一,其中包括空中云汇总法律顾问兼首席合规与风险官陈剑音,以及空中云汇全球运营兼客户体验高级副总裁刘丁华等。为了更好帮助女性员工发展,空中云汇成立了专门的女性社区,不定期邀请内外部的女性管理者分享职业发展心得,探讨女性发展的无限可能性。凭借在人才培养和企业文化等方面的贡献,空中云汇还获得了HR Asia 2023年亚洲最佳雇主奖及2022年中国区最佳雇主奖。

本次活动向外界传递了一个明确的信息:在金融科技乃至其它领域,女性正以独特视角和创新思维引领着行业的发展,而随着全球化的浪潮不断推进和科技发展的日新月异,女性的领导力和影响力正日益凸显,成为推动社会进步不可或缺的力量。

关于Airwallex空中云汇

Airwallex空中云汇是一家领先的全球支付及金融平台,面向现代企业提供全球支付、财务管理、费控管理以及嵌入式金融解决方案。空中云汇运用自建的全球金融服务设施,解决了全球支付和财务运营中的各种痛点,赋能各类规模的企业开启全球化新机遇,实现无界增长。空中云汇成立于墨尔本,业务覆盖亚太、欧洲和北美地区,已服务于全球超15万家客户,受到包括SHEIN、Qantas、Brex、Rippling、Navan等众多全球知名企业的青睐。

关于GSC

全球杰出青年社区(Global Shapers Community)是世界经济论坛(World Economic Forum)直属的全球性青年社区,2011年由世界经济论坛创始人克劳斯·施瓦布教授创办。作为著名的国际性青年社群组织,全球杰出青年社区旨在集个人、社区乃至全球之力,为年轻人提供一个创造未来的全球性平台。GSC上海国际社区是一个多元化、国际化的年轻领袖团体,我们的使命是最大化撬动我们的资源,以我们的专业知识、社交网络、人力及资金来链接青年个体与行业,并积极倡导、催化各类公平、可持续、对社会有积极影响的项目。

本文来源:财经报道网

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3月07日18:14

最后修改:2025年3月7日
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